Cuatro personas denunciaron que fueron despedidas de su trabajo por ser portadoras de VIH. El hecho está penado por ley y las empresas que la incumplan, corren el riesgo de ser clausuradas.

La realización del test de Elisa para conocer su estado serológico, en lugares de trabajo, está prohibido por la Ley 3940/09.

Las personas afectadas deben realizar una denuncia en el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social, y en el Ministerio de Salud Pública (MSP). Las empresas pueden ser sancionadas por la violación de la Ley 3940/09, que prohíbe que se exija el test del VIH ya sea para el ingreso, permanencia o continuidad.